27 октября 2023
Заметки из практики. Когда гражданско-правовые отношения становятся трудовыми
При проведении специального расследования несчастного случая со смертельным исходом были установлены факты систематического предоставления организацией работ по гражданско-правовым договорам потерпевшему.
В день несчастного случая организацией также планировалось заключить с потерпевшим очередной договор подряда, который был составлен, но…не был подписан сторонами договора.
Напомним, что согласно подпункту 1.1 пункта 1 Указа Президента Республики Беларусь от 06.07.2005 № 314 юридические лица и индивидуальные предприниматели, предоставляющие работу гражданам по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг и создание объектов интеллектуальной собственности, обязаны заключать с ними указанные договоры в письменной форме. Пунктом 1 статьи 161 Гражданского кодекса Республики Беларусь предусмотрено, что сделка в простой письменной форме должна быть совершена путем составления документа, выражающего ее содержание и подписанного лицом или лицами, совершающими сделку, либо должным образом уполномоченными ими лицами. В соответствии с пунктом 2 статьи 163 Гражданского кодекса Республики Беларусь в случаях, прямо указанных законодательными актами или в соглашении сторон, несоблюдение простой письменной формы сделки влечет ее недействительность.
Должностное лицо организации, которое в соответствии со своими должностными обязанностями осуществляло руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка и организацию работы с подсобными работниками и физическими лицами, выполняющими работы и оказывающими услуги по гражданско-правовым договорам, в день несчастного случая допустило потерпевшего к выполнению работ, предусмотренных квалификационной характеристикой по профессии «подсобный рабочий».
Таким образом, фактическое допущение потерпевшего уполномоченным должностным лицом нанимателя к работе в соответствии с ч. 2 ст. 25 Трудового Кодекса Республики Беларусь повлекло начало действия трудового договора с ним.
Заместитель начальника Молодечненского межрайонного отдела Минского областного управления Департамента государственной инспекции труда А.И. Пашкевич